- Vous aimeriez travailler dans un environnement unique, en pleine nature, entouré d’animaux ?
- Vous aimeriez faire partie d’une équipe passionnée, dynamique et humaine ?
- Vous aimeriez occuper un emploi où chaque journée est différente et où votre contribution fait une réelle différence ?
Au Parc Omega, c’est possible!
Joignez-vous à une équipe passionnée qui contribue chaque jour à faire vivre une expérience mémorable à nos visiteurs, tout en évoluant dans un environnement exceptionnel où la nature, les animaux et l’humain sont au cœur de notre quotidien.
Le Parc Omega est à la recherche d’un Responsable RSE afin de contribuer à ses projets concrets ayant un impact positif sur l’environnement, la communauté et les pratiques organisationnelles. Relevant du Directeur des opérations, le Responsable RSE participe activement à la sensibilisation des employés et de la communauté, au développement de projets durable ainsi qu’à l’amélioration des pratiques environnementales et sociales de l’organisation.
Les avantages du Parc Omega:
- Deux (2) jours de congés maladie rémunérés;
- 2 semaines de vacances après 6 mois et 3 semaines après 1 an de service;
- Prime de rendement annuelle pouvant aller jusqu’à 10 % du salaire régulier gagné;
- Assurance collective payée à 100 % par l’employeur;
- Possibilité d’adhérer au RVER ;
- Rabais employés sur les achats et visites au Parc Oméga Inc.;
- Formation et perfectionnement continu ;
- Possibilités d’avancement au sein de l’entreprise.
Tâches et responsabilités :
- Développer des plans de communication (interne et externe) liés aux projets RSE du Parc Omega
- Sensibiliser et former les employés aux initiatives environnementales et sociales
- Évaluer les pratiques actuelles et proposer des améliorations durables
- Coordonner les projets d’améliorations des performances environnementales
- Effectuer les suivis de projets de développement durable et assurer l’atteinte des objectifs
- Participer à l’élaboration et l’implantation de la stratégie RSE de l’entreprise
- Assurer le respect des procédures et politiques RSE à l’interne en collaboration avec les départements
- Assurer le suivi des normes, des certifications, des politiques et des engagements RSE
- Représenter l’entreprise dans les salons et événements RSE
- Collaborer avec les programmes et partenaires externes (ex. Clé Verte)
- Établir et effectuer les collectes de données environnementales interne et externe
Compétences requises
- Créativité et capacité à proposer des idées innovantes
- Excellentes habiletés en communication
- Sens de l’organisation et gestion des priorités
- Autonomie et esprit d’initiative
- Capacité d’analyse et résolution de problèmes
- Facilité à collaborer avec différents intervenants
- Compréhension de la gestion comptable
- Leadership
Profil recherché
- BAC en gestion de projet ou tout autre domaine connexe
- Intérêt marqué pour le développement durable, l’environnement et la responsabilité sociale
- Expérience en gestion de projets
- Expérience dans un rôle similaire (atout)
- Expérience en gestion de budgets et coordination de projets (atout)
- Maîtrise de la suite Microsoft Office et Excel
- Permis de conduire valide
Langues :
- Français avancé
- Anglais avancé requis pour :
- Communiquer avec certains partenaires et programmes externes
- Assurer le suivi de certaines documentations et échanges liés aux initiatives RSE
Conditions de travail :
- Type d’emploi : Temps plein
- Poste principalement administratif avec certaines interactions terrain
- Travail en présentiel
- Horaire pouvant inclure à l’occasion soirs, fins de semaine ou jours fériés selon les besoins opérationnels
Faire parvenir vos curriculums vitae à [email protected].
La forme masculine inclut le féminin et est utilisée uniquement dans le but d’alléger le texte.
Seules les candidatures retenues seront contactées
